能力作風建設匯報
今年來，后勤處根據學校關于“能力作風建設年”的整體工作部署，結合本部門的工作實際，始終貫徹“后勤保障、服務師生”的宗旨，全心全意的做好后勤保障工作，確保了學校的正常運轉，提高了廣大師生的滿意度?，F將具體工作匯報如下：
1. 保障校內人員正常就醫(yī)。面對今年疫情多點爆發(fā)的局面，后勤醫(yī)務室所有醫(yī)護到崗，常見病、多發(fā)病的診療及藥品不受影響，日門診量平均120人/天。不能診療的，能夠及時溝通值班領導，做到及時轉診。
2. 保障校內人員核酸檢測正常。自3月6日以來，在后勤處與多方部門的配合下，能夠按照屬地政府指示，順利完成了多次全員核酸檢測。在屬地政府沒有全員指示的情況下，按照教育廳安排，與第三方檢測公司合作，完成每天20%的學生抽檢，共計檢測3000余人/次。每周教職工核酸檢測2次，每周三保人員核酸檢測3次。
3. 配備足量的防疫物資。根據新鄭市學校疫情防控的要求配備10萬余只口罩，400余件防護服，400個醫(yī)用隔離面罩，若干84消毒液和酒精等防疫物資,為疫情防控提供了有效的物資保障。
4. 做好校園日常消殺工作。要求每日對校園至少消殺3次，各餐廳餐桌設置隔離擋板，并配備疫情防控專員，監(jiān)督和引導各三保人員和師生做好就餐疫情防控要求，并不定時對物業(yè)和餐廳消殺等防疫臺賬進行檢查，壓實疫情防控責任。
5. 加強校園圍墻的管理。后勤處和保衛(wèi)處共同協作，全天24小時的巡邏，并在重點區(qū)域安排安保和志愿者定點值守、對破損的圍墻及時封堵并設置刀絲等，教育和制止學生和三保人員翻墻行為，對翻墻等違規(guī)行為嚴肅處理。
6. 做好學生的“貼心人”。4月份初，面對突然的高溫異常天氣，南北校區(qū)學生們心情躁動，訴求提前開放空調，后勤處了解學生訴求后，本著為廣大學生服務的宗旨，第一時間組織人員連夜排查和搶修空調，并為學生充值空調卡，保障了學生的基本生活需求。
7. 校園食品衛(wèi)生安全與物價管控工作更上一臺階。自開學以來，后勤處多次開展了食品衛(wèi)生安全與物價的大排查整治活動，本著讓利于師生，服務于師生的宗旨，按照每天一小查，每周一大查的工作部署，對學校東西餐廳及超市、洗浴中心等經營場所加強管理，責任到人，落實到位。確保了校園食品衛(wèi)生安全，物價穩(wěn)中有降。
后勤處始終一以貫之學校黨委的精神，做好做實能力作風建設年的工作部署，立足于學校的實際情況，扎根于廣大師生的實際需求，踏踏實實、一步一個腳印的做好本職工作，并不斷健全作風建設的長效機制，努力推動能力作風建設，為學校的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻。
